C’est souvent un vivier d’ingéniosités
Si nous considérons que l’énergie stratégique d’une organisation réside dans les ressources de son potentiel humain, de l’espace occupé, du temps (Vision), deux questions fondatrices sont explorées lors de nos séminaires hors des murs de l’entreprise :
- – Quels sont dans votre environnement, les principaux facteurs qui vont influencer votre activité, d’ici 2025 ?
- – Quelle serait votre plus forte contrainte ?
>Les réponses ne sont pas forcement de l’ordre : 1+1 = 2 !
La vision, c’est la carte d’un territoire qui n’existe pas encore, elle ne sera pas le produit d’une cogitation du PDG bien seul pour ce travail, mais bien d’une œuvre collective.
Techniquement, la formulation se limitera à une ou deux phrases très denses définissant le leadership qui va embarquer l’ensemble des ressources de l’entreprise.
Concrètement comment ça marche ?
– Mobilisation de 3 jours de la direction et/ou responsables de service hors de l’enceinte de l’entreprise
… Attention ! L’erreur serait de tout baliser en détails et de suivre à la lettre ce qui a été défini, sans tenir compte de ce qui se joue là, ici et maintenant sur le chemin,
… Mais au contraire, laisser un espace de liberté et de créativité à tous les niveaux de la hiérarchie et laisser l’inspiration infuser !
Exemple de Finalité
Les finalités de cette prestation se définit avec la direction
Un modèle tridimensionnel du changement exploré en chemin : Espace (environnement socio-économique) – Temps (Vision) – Tactique ou Stratégique (Investissement & Ressources)
- Dialogue entre tous les acteurs, visant l’adhésion et l’appropriation des objectifs par chacun
- Cohérence entre les différents niveaux et fonctions
- Pertinence et réalisme avec le terrain
La seule condition de réussite dans toute transformation et mutation : se libérer de la peur de se tromper, et faire confiance à l’intelligence du cœur !
Devis sur demande
Dates à définir avec l’entreprise
Le chemin proposé, ne comporte aucune difficulté technique, et ne dépasse pas plus de 4 heures de marche /jour.